北京新能源汽车股份有限公司2020届校园招聘信息

发布者：赵培棉发布时间：2020-03-19浏览次数：1325

01公司介绍

总概述：

北京新能源汽车股份有限公司（以下简称“北汽新能源”）创立于2009年，是世界500强企业——北京汽车集团有限公司控股子公司，是我国首家独立运营、首个获得新能源汽车生产资质、首家进行混合所有制改革、首批试点国有企业员工持股改革的新能源汽车企业。2018年，北汽新能源正式登陆A股市场，成为“中国新能源汽车第一股”（股票名称：北汽蓝谷，股票代码600733）。

北汽新能源现拥有北京、山东青岛、江苏常州、云南昆明等多个整车生产基地和美国硅谷、底特律、德国亚琛、西班牙巴塞罗那等数个海外研发中心，业务范围涵盖新能源汽车整车及核心零部件研发、生产、销售和服务等业务板块，以及分时租赁、充换电运营、二手车置换等综合服务板块，同时布局智能制造、能源管理、智慧出行、互联网+等多个战略新兴产业，是国内市场规模最大、产业链覆盖最广、产品线最丰富的领军企业，是我国制造业服务化转型的典范。

截止2019年11月底，北汽新能源累计销量为45.54万辆，其中2017年销量超过特斯拉，成为全球纯电动汽车市场第1名，EC国民车系列车型摘得全球最畅销纯电动车桂冠；2018年销售整车15.8万辆，6年蝉联全国第一。

我们有一个小目标：致力将北汽新能源建设成为国内第一、全球前三的纯电动汽车品牌。

成长历程：

2009年有限责任公司国内第一家独立于传统燃油汽车的纯电动汽车企业

2014年股份制企业国内第一个实现股份制的国有新能源汽车公司

2016年混合所有制改革北京第一个进行混合所有制改革的国有企业

2017年员工参股北京第一个进行员工持股的国有企业

2018年上市公司已成为中国证券市场新能源汽车第一股

02项目介绍

校园招聘是个什么东东？

校园招聘项目是北汽新能源重要人才储备项目。

项目旨在通过新能源公司熏陶及定制化培养，打造一批符合新能源文化气质的后备人才，为公司未来3-5年的业务腾飞奠定人才基础。同样为帮助新加入北汽新能源优秀毕业生的快速成长，公司按照“认识-了解-信任-共识”的认知逻辑和“由浅入深、由总到分、潜移默化”的融入路径，共设置相识季、相知季、成长季、毕业季四个培养阶段，通过针对性的培训项目和内容设计，让优秀的你尽早实现学生向“职场人”的转变。

如果你是一位有抱负的有为青年，新能源为你提供大展身手的平台，加之人性、快速的晋升通道，相信致立加入新能源的你，未来可期！

03幸福倍增

安居计划
出行租车、优惠购车
快速晋升通道
七险二金（企业年金、补充医疗保险）
晚婚晚育假、结婚纪念日假、异地探亲假
加盟基金
多线路班车

04招聘岗位

序号	部门	岗位	学历要求	专业要求	人数	岗位职责（概述)	任职资格（技能、素质等要求）
1	策略开发部	BMS策略与软件开发岗	硕士/博士	车辆工程/机械工程/自动化/信息工程	2	1科室日常工作管理 2组织标杆车的电池管理系统策略对标 3组织电池管理系统的系统设计 4组织电池管理系统控制策略的开发 5组织电池管理系统应用层模型软件的开发 6组织各项目电池管理系统开发支持工作	1熟悉电池管理系统开发、电池应用、电池测试等相关知识 2熟练掌握建模的相关基础知识 3具备自动代码生成的相关基础知识 4具备一定软件开发的基础知识
2	策略开发部	功能开发岗	硕士/博士	车辆工程/机械工程/自动化/信息工程	3	1动力域功能定义与开发 2功能安全分析及管理 3功能对标与功能对边数据库建设 4动力域功能相关问题定位 5新系统功能开发和新技术跟踪	1掌握电动汽车构造及原理 2具有对汽车常见故障的判断和检测能力 3具备对汽车及各部件控制原理、总成进行性能测试和分析的基本知识和基本技能 4熟悉整车控制系统开发及电控系统产品开发流程 5熟悉整车工作原理架构 6熟悉ISO26262标准； 7了解ISO9000标准、质量管理体系
3	车联网技术部	智能驾驶系统开发岗	硕士/博士	自动化/车辆工程/机械工程/电子电路/计算机软件工程等相关专业	5	1开展智能驾驶预研及可行性验证 2组织车型技术对标、逆向工作 3智能驾驶系统零部件资源整合 4智能驾驶系统零部件资源整合	了解智能驾驶汽车前沿技术及发展趋势；熟悉智能驾驶汽车相关基本构造及原理
4	车身部	车身系统集成岗	硕士/博士	车辆工程、机械设计	2	1组织车身系统技术方案的制定和审核 2参加设计阶段关键节点评审 3承担节点交付物的审核 4会议管理、接待管理、流程管控、进度管控、部门内日常事务工作	反应迅速、适应能力强、抗压能力强
5	车型部	整车集成岗	硕士/博士	汽车/机械	1	1负责制定和发布整车技术路线方案 2整车技术路线方案评审组织 3整车总布置方案编制 4竞品布置方案研究 5造型对接业务 6重点项目督办、会议管理、接待管理	1硕士及以上学历 2车辆工程、机械设计等相关专业
6	电池工程部	电气系统开发岗	硕士/博士	自动化、机电及相关专业	3	1电池系统内部电气选型 2电池系统内部线束设计 3电池系统高压单元设计开发及故障分析 4电池系统内部线束工艺开发	1熟悉动力电池系统工作原理 2熟悉常见的电气件和高低压电路 3熟练操作office办公软件 4熟练掌握三维、二维绘图软件 5语言组织沟通能力强，动手能力强 6为人谦虚谨慎、责任心强、具备良好的执行力
7	电池工程部	PACK结构仿真岗	硕士/博士	工程力学、车辆工程、机械等相关专业	1	1承担电池包结构强度、刚度分析 2承担电池包模态分析 3承担电池包动态性能分析 4承担电池包安全性/耐久性分析 5开展电池包结构优化技术及新技术交流 6制定电池包结构仿真标准规范和撰写专利	1熟悉动力电池系统工作原理 2熟悉常见的电气件和高低压电路 3熟练操作office办公软件4熟练掌握三维、二维绘图软件 5语言组织沟通能力强，动手能力强 6为人谦虚谨慎、责任心强、具备良好的执行力
8	动力系统部	电力驱动开发岗	硕士/博士	车辆工程/机械工程/自动化/信息工程/电机控制	2	1承担确保产品的科学性、先进性 2承担组织或参与驱动控制系统硬件开发过程 3承担组织或参与驱动系统设计优化 4承担法律法规的编制	1熟悉电子电气设计相关标准及法律法规 2熟悉产品开发相关流程、测试方案及测试规范 3熟悉电子器件的应用，能查看英文资料 4熟悉汽车行业设计工具，熟练使用FMEA工具进行电力电子产品D-FMEA分析 5熟练应用办公软件，设计、画图软件 6熟练使用PROTEL、Altium Designer等硬件设计软件，PsPice等仿真软件、电力电子仿真与计算
9	电控测试部	整车电控测试岗	硕士/博士	汽车、机械、电子等相关专业	1	1控制系统测试能力建设 2编制并提报测试任务书 3整车测试工作实施及过程管控 4整车级控制类问题测试验证	1具备良好的沟通、组织和协调能力 2熟知新能源汽车及零部件知识 3具备CAN网络、自动化控制等总线基础知识；熟练使用测试工具，如CANLYZER、示波器等 4熟练应用OFFICE等日常工具 5具备相关的工作经验，能够独立进行相应的测试工作 6具备综合分析问题能力 7从事新能源汽车测试工作者和具备驾驶证者优先
10	电控测试部	控制器测试岗	硕士/博士	车辆工程/机械工程/自动化/信息工程	1	1承担测试环境的搭建 2编写测试用例和自动化测试脚本 3承担测试执行 4承担测试报告编写 5实施维护测试环境 6编写测试规范和文档 7承担自动测试平台搭建 8承担测试用例库建设 9承担开发过程问题分析及报告编写	1熟悉汽车系统构成，了解其整车80%以上的控制器及其功能（必须包括主要被控对象的控制器） 2熟悉较为常规的软件故障、硬件故障的排查方法 3熟悉CAN 2.0网络通讯协议中对数据场部分的描述，包括摩托罗拉格式与英特尔格式 4熟悉汽车控制器常规控制方法，如CRC校验、滞环、滤波 5熟悉汽车常用传感器的信号特点，如油门踏板信号传感器、刹车踏板信号传感器、档位信号传感器、温度信号传感器 6熟悉14229诊断协议 7了解CCP或XCP通讯协议 8了解一定的低压电气及控制相关知识 9了解被控对象的常用物理公式
11	控制系统集成部	整车信息安全开发岗	硕士/博士	车辆工程、通信、计算机、信息安全等	2	1整车信息安全项目维护 2开展同安全供应商的交流合作 3信息安全技术跟踪、信息安全测试跟踪管理	1整车信息安全项目维护 2开展同安全供应商的交流合作 3信息安全技术跟踪、信息安全测试跟踪管理
12	控制系统集成部	系统集成设计岗	硕士/博士	车辆工程、电力系统及自动化、机械电子工程/机电一体化、交通运输等	1	1对接项目组，项目车型控制系统集成职责 2对接部门,部门控制系统职责 3样车调试及问题分析 4系统集成问题协调解决	较强的组织与沟通能力
13	底盘部	传动系统开发岗	硕士/博士	车辆工程/机械工程/自动化/信息工程	1	1系统开发和验证 2质量改进与性能提升 3竞平分析。 4上下游技术支持	1负责驱动轴零部件新产品的设计、开发资料的发布 2负责编制驱动轴所需的技术要求、参数和标准 3对驱动轴的零部件失效模式进行分析，并运用相关工具对问题进行整改 4识别驱动轴的NVH问题，协同相关NVH工程师、供应商对NVH 问题进行调试和整改
14	电子电器部	低压电气性能开发岗	硕士/博士	电子信息工程、自动化、控制工程专业	1	1负责整车低压电气系统电气性能指标设计分解 2负责整车低压电气系统电气性能测试标定及整改 3负责整车低压电源管理控制策略开发 4负责整车低压电源管理系统功能测试及整改	1熟悉纯电动汽车整车高低压电气原理、系统控制原理、上下电策略等知识 2掌握控制器软硬件开发技术知识；掌握PCAN、CANoe等测试技术 3具备较强的学习能力、思考分析能力、良好的沟通交流能力、创新能力及团队合作精神
15	内外饰部	外饰岗	硕士/博士	车辆、机械、材料、模具等相关专业	1	1参与外饰件的工程可行性研究和方案制定 2承担外饰产品的结构设计与开发工作 3承担外饰供应商的协调和监控工作 4承担节点交付物的创建和修改工作 5承担外饰相关的认证和标准编制工作 6外饰专业能力建设 7参与标准规范体系合规工作	1office软件、CATIA、CAD等 2性格开朗、沟通交流能力强、有团队意识 3良好的逻辑思维及表达能力、有较强的沟通能力及项目管理推进能力
16	试验部	电池系统试验岗	硕士/博士	车辆/机械/化学	1	1 负责与试验需求人员对接试验内容对接、编写出具试验大纲、试验报告编写、试验结果分析 2负责进行试验的操作以及试验编辑、数据审核、试验记录的填写 3负责试验室试验任务计划的规划工作 4负责试验室相关管理制度的编制	熟悉汽车构造、汽车原理、汽车电气及电子设备、机械原理、机械设计汽车理论、汽车构造、电机电气、测控仪器仪表、传感器技术、机械制图等基本知识
17	整车性能部	NVH仿真分析	硕士/博士	机械、车辆、声学、振动、力学专业	1	开展NVH相关的模态、动刚度、传函仿真分析优化，提交优化改进方案报告，与相关部件DRE沟通落实优化方案	掌握仿真分析理论基础、具备较强的沟通能力，具备良好责任心。熟练掌握主流仿真分析软件者、具备实际项目经验者优先考虑
18	新技术部	轻量化技术应用岗	硕士/博士	车辆工程、机械工程、材料等相关专业	1	1负责实施新能源汽车轻量化相关技术研究开发工作，并实施推进轻量化技术专项，支持车型项目轻量化应用，进行技术跟踪、分析及预研 2组织轻量化对标分析，整理国内外车辆重量信息，分析车型轻量化技术应用水平，建立轻量化技术评价方法 3结合车型开发进度和需求，编制、推进轻量化应用方案 4负责整车重量管控，推进轻量化方案在车型项中的实施	1具有非金属复合材料轻量化零部件、镁合金、铝合金轻量化零部件、高强钢轻量化零部件的实际开发经验 2熟悉汽车相关的材料（金属材料、非金属材料、复合材料）、结构（结构设计、结构优化）、成型工艺方面知识、掌握汽车结构、掌握汽车轻量化技术发展动态 3具备调查结果分析与总结能力、具备项目组织实施及管理能力，具备科学研究能力 4具备调查结果分析与总结能力、具备项目组织实施及管理能力
19	工程管理部	工程项目执行岗	硕士及以上	土木工程	1	制定建设项目管理规划体系，建设工程规划设计方案配合，建设工程招标配合，建设工程施工管理，建设工程档案管理配合，建设工程项目配套管理。	1了解土木工程专业技术知识和机械、电气设备基本原理 2了解建筑行业相关的安全环保法律法规要求 3了解土木工程管理有关的安全环保知识 4熟练运用WINDOWS操作系统及办公软件 5熟练运用CAD等制图软件
20	经营管理部	综合统计岗	硕士及以上	统计学、财会专业	1	1日常统计信息收集与对内，对外统计信息报送 2按需建立健全数据统计台账	1熟练掌握Office办公软件使用技能 2最好熟悉一种统计分析软件（SPSS、Eviews、R等均可）
21	平台管理部	项目经理岗	硕士及以上	汽车相关专业或管理类专业	1	推进产品项目开发工作，保障项目按计划、质量、成本目标完成	1熟练掌握办公软件使用技能 2优秀的计划和组织能力、书面及口头表达能力
22	政策法规认证部	认证管理岗	硕士及以上	车辆工程、机械等理工科专业	1	负责同国家汽车主管单位业务对接（工信部、CQC、生态环境部等），完成公司产品认证申报工作，获得相应资质（公告、环保信息公开、CCC、推荐目录等）；	1掌握汽车构造及专业知识，了解新能源汽车技术原理 2熟悉汽车整车及零部件产品试验方法、强制性检验试验管理规范 3熟练使用各种办公软件 4熟练掌握汽车驾驶技术
23	行政安全部	安全管理岗	硕士及以上	安全工程或安全管理等相关专业	1	1参与公司安全管理体系建设，编制并监督各单位执行落实 2对所属各二级单位进行安全检查，并提出安全改进意见 3组织各单位员工开展安全知识培训工作，并做好档案管理 4负责职业健康模板管理工作 5业务相关其他工作	1熟悉安全生产标准化、职业健康安全管理体系的优先考虑 2熟练使用Office办公软件，精通PPT设计的优先考虑 3性格开朗，沟通协调能力突出
24	制造工程部	涂装工艺开发岗	硕士及以上	机械设计、材料工程、车辆工程、化学工程等相关专业	1	前期工艺策划、SE分析、工艺文件开发、工艺方案开发、工艺验证、工艺体系审核、工艺纪律检查、标准体系建设	1熟练使用CATIA、AUTOCAD、office等办公软件 2具备简单的英语口语沟通能力
25	信息技术部	研发系统管理岗	硕士及以上	计算机、机械设计、车辆工程等相关专业	1	公司研发信息系统（PDM系统、BOM系统）规划、立项、建设、优化及系统运维	1熟悉网络、服务器、中间件等IT技术 2熟悉C/C++、java等计算机编程技术 3了解汽车整车研发业务流程，并至少熟悉、精通其中某一方面的业务流程及管理 4了解汽车整车研发各业务之间往来关系 5熟悉各业务之间的关联关系
26	数字化应用部	数据开发岗	硕士及以上	计算机及相关信息专业优先	1	1数据平台开发 A负责各项目海量日志信息收集、分析/查询 B负责分布式存储、计算及调度等功能的代码实现 C协助建立并完善数据的分析挖掘流程及体系 2业务分析开发 A实现业务逻辑大数据平台开发工作 B优化数据平台上的业务的代码实现逻辑	1.精通Linux操作系统,熟悉Java、Scala、Python开发常用语言框架,多种为佳 2. 3年以上大数据项目实战经验,两个项目的架构设计经验,熟悉Hadoop、Hbase、Storm、Spark等开源框架,并熟悉其工作原理 3. 有Hadoop、Spark、Hbase、ES平台性能调优经验,有大数据相关组件性能调优经验或机器学习经验优先考虑 4. 熟悉关系型数据库如oracle、mysql、PostgreSQL及数据库编程 5. 熟悉其它分布式相关技术,包括HDFS,Hive、Redis、Mongodb、 Flume、Kafka、Sqoop、Zookeeper、ElasticSearch、Kylin等 6. 具备良好的专业背景、逻辑能力好，有较强的执行力和沟通能力
27	党群工作部/党委办公室	工会文体干事	硕士及以上	新闻传播、中文相关专业	1	1负责工会宣传工作 2配合组织开展职工文体活动 3协助管理文体协会 4其他工会宣教文体工作配合	1具有一定的文字写作与活动组织能力 2运营过公众号、有个人公众号者优先 3个性开朗乐观，乐于助人，团队意识强

05招聘流程

网申
在线测评
面试沟通
意向确认

06简历接收方式

若您有意向，请将简历发送至recruit@bjev.com.cn，资深HR为您提供超nice解答。

北京新能源汽车股份有限公司

2020年2月