【活动回顾】第十四期求职训练营――简历指导

马莹老师：

1、我校创新创业导师。

2、北京相交网络科技有限公司董事长。

3、国内知名职业规划师。

4、教育部互联网+大赛专家评委会委员。

 老师以企业招聘方面的实际案例阐述分析了招聘信息的六个组成要素：知识，技能，价值观，自我认知，品质和动机，并明确了不同企业对不同岗位需要的各类素质不同，即充分了解你所要面试企业的企业文化以及对该岗位的要求是十分必要的。因此，我们应当针对这些要求做好准备，以此来告诉HR，我就是为了你的岗位而生的！

在了解了我们应做的准备工作之后，老师为大家讲解了本节课的核心：简历的写法

个人介绍以及兴趣爱好，文字背后属于你的良好品质以及与岗位的适应性才是HR捕捉的重点。

学历包含学习的时间，学校，学院，专业等与自身学习成绩和学位相关的内容，曾获的奖学金和经发表的论文则更是锦上添花，需要注意的是论文要标明论文的级别。

你的实习经历和在校经历也是很重要的部分，这两者的共同之处是：都需要写出你在实习单位或者校内组织中担任的角色以及起到的作用，最终收获到了什么样的成果，你与他人形成的差异化也正是在这里得以体现。与此相关的证明很重要，当然，一张拍有你实习时工作的照片是一个不错的选择。

最后，老师通过列举某些专业的标签使大家猜测其所属的专业，从而找到各自的最优匹配，以此强调个人长处与专业相匹配的重要性并告诫大家养成给自己贴标签的意识，客观地找到自身的第一匹配，趁一切还来得及，发现和补齐缺少的标签！

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